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從logo設計到空間體驗:藍徽無障礙設計獎彰顯包容美學的力量

2025-05-07

在倫敦朗廷酒店舉行的首屆藍徽無障礙設計獎(Blue Badge Access Awards)頒獎典禮,成為全球設計界聚焦包容性、功能性與審美性結合的重要節(jié)點。這個獎項不僅是對無障礙設計的致敬,更是對那些在實踐中落實多樣性與包容性理念的企業(yè)和設計師的高度認可。正如優(yōu)質的logo設計不僅展現(xiàn)品牌識別性,更傳遞核心理念,無障礙設計亦是在視覺與功能層面同步展現(xiàn)對人性的尊重與關懷。

本屆藍徽無障礙設計獎由慈善機構Leonard Cheshire Disability支持舉辦,共評選出十三位在全球范圍內踐行包容性設計理念的優(yōu)秀獲獎者。其中,莎士比亞環(huán)球劇場榮獲“最具包容性雇主獎”,Sea Containers酒店則憑借卓越的無障礙服務贏得了“最佳酒店獎”(由HEWI贊助)。

頒獎典禮當晚,英國知名喜劇演員、作家、演員、主持人兼殘障權益倡導者Laurence Clark帶來一段精彩的喜劇表演。他自出生患有腦癱,但以幽默的方式改變公眾對殘障人士的刻板印象,深刻體現(xiàn)了“平等并不等于一致,而在于理解和接納不同”的設計本質。

此外,活動還展示了由Samanta Bullock主持的包容性時尚秀。Samanta是SB品牌創(chuàng)始人,該品牌為坐姿用戶打造舒適而時尚的通用設計服飾。她的理念與無障礙建筑設計一樣——在不犧牲美感的前提下,最大程度提升使用便利性。這種理念在品牌視覺系統(tǒng)建設中同樣適用,一家真正具有人文關懷的企業(yè),其logo設計也會體現(xiàn)出對多樣性受眾的思考。

設計的未來:從“可達”到“可感”

藍徽無障礙設計獎的評審陣容也體現(xiàn)了高度專業(yè)性與跨界融合。評審團成員包括Blue Badge Style的CEO Fiona Jarvis、Conran and Partners合伙人Tina Norden、BBC記者Alex Taylor、Bespoke Access的Paul Vaughan、Leonard Cheshire Disability CEO Neil Heslop,以及酒店行業(yè)資深人士Karen Fewell。

Blue Badge Style創(chuàng)始人Fiona Jarvis表示:“沒有一個地方能夠做到百分之百無障礙,但每一個人都可以開始嘗試。公眾對無障礙設計的關注度越來越高,我們希望通過該獎項鼓勵更多企業(yè)為客戶提供多一點便利。”她的觀點同樣適用于設計行業(yè),尤其是品牌logo設計:在強調創(chuàng)意與辨識度的同時,更應考慮不同文化、語言、能力背景人群的接受度與可識別性。

Leonard Cheshire Disability的首席執(zhí)行官Neil Heslop補充道:“這樣的獎項非常重要,它們不僅肯定了最佳實踐,更提升了整個行業(yè)對包容性的認知。我們致力于通過跨界合作,為全球殘障人士提供獨立生活、學習與工作的支持?!?/p>

這一觀點也獲得了Bespoke Hotels主席兼“殘障人士酒店業(yè)倡導者”Robin Sheppard的呼應。他表示:“我們希望讓‘無障礙’這一議題成為設計主流。就像十年前沒人能想到‘可持續(xù)性’會成為全球設計的重要方向一樣,我們希望無障礙也能被賦予同樣的地位?!?/p>

“可訪問性”作為設計關鍵詞,其背后的市場意義不容小覷

據(jù)統(tǒng)計,全球約有超過10億人生活在某種形式的身體障礙中,單在英國,就有1300多萬人屬于這一群體,其整體消費能力高達2500億英鎊。這不僅是一個龐大的市場,更是一個未被充分服務的群體。在品牌打造過程中,企業(yè)若能主動在視覺傳播、用戶體驗與空間規(guī)劃中引入包容性思維,無疑將在競爭中獲得更多認可。

尤其是在logo設計領域,如何通過色彩對比、圖形識別度、語義通達性等設計語言,增強殘障人群的識別體驗,已成為國際品牌設計的研究重點。例如,低視力用戶更傾向于高對比度的色彩組合;聽障人士更依賴視覺元素的指引;而行動不便者則更關注信息傳達是否簡潔明確。一個真正具備全球化視野的品牌,必須在設計理念中融入這些思考。

設計,不只是為“看得見”的人而存在

設計師與品牌策略制定者,越來越意識到“設計的包容性”是一種責任而非選項。在視覺識別系統(tǒng)(Visual Identity)中,logo設計往往被視為第一印象的關鍵,如何在不犧牲美感的前提下,實現(xiàn)多樣化人群的共識與識別,是衡量優(yōu)秀設計的標準之一。

例如,國際知名科技公司在更新品牌形象時,普遍采用更簡約、更易識別的圖形和字體風格。這不僅是美學趨勢的體現(xiàn),更是包容性思維的具象表達。一個良好的logo,既應具備藝術表現(xiàn)力,也需服務于更廣泛的受眾群體,無障礙理念正是其中的一環(huán)。

小結:從無障礙設計獎,看見更美好的品牌未來

藍徽無障礙設計獎的設立,不僅是對現(xiàn)有優(yōu)秀實踐者的表彰,更是對設計行業(yè)的激勵和引導。它傳遞出一個清晰的信號:未來的設計,必須既能打動人心,又能服務于更多元的現(xiàn)實。無論是建筑、產品還是logo設計,真正具有前瞻性的設計,都是建立在“理解人”的基礎之上。

當下,越來越多的企業(yè)開始關注品牌的人文價值。在塑造品牌視覺體系時,將包容性、可達性納入設計流程,不僅是道義的選擇,更是商業(yè)智慧的體現(xiàn)。藍徽無障礙設計獎所點燃的這份熱情,正是設計行業(yè)向善向美的真實寫照。

你是否也在思考,下一次的logo設計,是否能夠為更多人帶去一份“看得見的溫暖”?

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